الإعلان عن مباريات توظيف الأساتذة مركزيا عبر بوابة الوزارة طي نهائي ل”ملف التعاقد”
قَالَ مصدر بِوِزَارَةِ التربية الوَطَنِية وَالتَعْلِيم الاولي والرياضة أَنَّهُ انسجاما مَعَ النظام الأساسي الخاص بموظفي قطاع التربية الوَطَنِية عملت المصالح المركزية بالوزارة، لأول مرة، عَلَى نشر حاجيات الترشيح لمباريات الدخول إِلَى المراكز الجهوية للتربية والتَّكْوين ، عوض مَا كَانَ فِي سابق، حَيْتُ كَانَت الأكاديميات الجهوية للتربية والتَّكْوين تتكلف بالإعلان عَنْ اجراء هَذِهِ المباريات.
وَأَضَافَ المصدر نفسه فِي حديثه مَعَ الصحافة أن مِلَفّ التعاقد انتهى بِالنِسْبَةِ للوزارة، عكس مَا يتم الترويج لَهُ مِنْ طَرَفِ بعض الجهات الَّتِي أَعْلَنَتْ عبر تدوينات عَلَى مواقع التواصل الاجتماعي أن الوزارة أَعْلَنَتْ عَنْ مباراة التَّعْلِيم بالتعاقد.
و أَعْلَنَتْ الوزارة اليوم الجمعة 24 نونبر 2023، عَنْ إجراء مُبَارَيَات ولوج المراكز الجهوية لمهن التربية والتَّكْوين للتوظيف فِي الدرجة الثَّـانِيَة من إطار أساتذة التَّعْلِيم الابتدائي وأساتذة التَّعْلِيم الثانوي، ومختصي الاقتصاد والإدارة، والمختصين التربويين، والمختصين الاجتماعيين.
وأفادت الوزارة، فِي بلاغ لَهَا، أَنَّهُ سَيَتِمُ إجراء المباريات يوم السبت 16 دجنبر القادم. مشيرة إِلَى أَنَّ عدد المقاعد المخصصة لِهَذِهِ المباريات يبلغ مَا مجموعه 20.000 مقعد، مِنْهَا 18.000 بِالنِسْبَةِ لأطر التدريس، و2.000 بِالنِسْبَةِ للأطر المختصة، موزعة حَسَبَ الجهات الإثني عشر للمملكة.
ويبحسب الوزارة، فَإِنَّ الترشح لاجتياز الاختبارات الكتابية والمصادقة عَلَى طلب الترشيح الإِِلِكْترُونِي مِنْ طَرَفِ المترشح (ة)؛ يتم عبر البوابة الإِِلِكْترُونِيَّة الخَاصَّة بِهَذِهِ المباريات http://tawdif.men.gov.ma، ويحدد المترشح (ة)، بِهَذِهِ البوابة، الأكاديمية الجهوية للتربية والتَّكْوين الَّتِي يرغب فِي العمل بِهَا فِي حالة حصوله (ها) عَلَى شهادة التأهيل التربوي بِالنِسْبَةِ لأطر التدريس وَعَلَى شهادة التكوين فِي الدعم الإداري والتربوي والاجتماعي بِالنِسْبَةِ للأطر المختصة، المسلمة من المراكز الجهوية لمهن التربية والتَّكْوين الَّتِي يتم الوُلُوج إِلَيْهَا بعد النجاح فِي هَذِهِ المباريات.
وَسَتَتِمُّ المصادقة عَلَى طلبات الترشيح عَنْ طَرِيقِ البوابة الإِِلِكْترُونِيَّة سالفة الذكر خِلَالَ الفترة الممتدة من يوم 24 نونبر الجاري إِلَى غاية الساعة الرَّابِعَة والنصف من يوم 8 دجنبر القادم.
واشترطت الوزارة عَلَى المرشحين والمترشحات، أن يكونوا حاملين للجنسية المغربية، وَأَن يكونوا متمتعين بالحقوق الوَطَنِية المدنية، وألا يكونوا قَد صدر فِي حقهم حكم قضائي بعقوبة سالبة للحرية. وَأَن يكونوا مستوفين لشرط القدرة البدنية لمزاولة المهام المسندة إِلَيْهِمْ.
كَمَا يُشترط أن يكون المترشحون والمترشحات، مسجلين فِي السجل المركزي الخاص بالتأديب، وألا تربطهم علاقة شغل مَعَ أي مشغل آخر، وألا يزيد سنهم عَنْ 30 سنة عِنْدَ تَارِيخ إجراء المباراة، وَأَن يكونوا حاصلين عَلَى الشهادات الوَطَنِية أَوْ مَا يعادلها.
عَنْ الموقع
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.ma عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربويــة
ـ اضافة ميزات وخدمات تعلــيمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.ma وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا
À propos du site
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.ma, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.ma
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici Trbwyt1