الحد الأدنى للأجور في المغرب السميك SMIG
Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti SMIG Maroc 2022
الحد الأدنى للأجور في المغرب SMIG AU Maroc 2022
مَا هُوَ الحد الأدنى للأجور؟
هُوَ الأجر الَّذِي لَا يمكن أن يتقاضى الأجير أقل مِنْهُ وَلَا يمكن الاتفاق عَلَى تخفيضه لما دون الحد الأدنى القانوني سَوَاء كَانَ الاتفاق فرديا أَوْ جماعيا حَيْتُ يقع باطلا كل اتفاق يرمي إِلَى ذَلِكَ.
الحد الأدنى للأجر المعروف بالسميك – SMIG حَسَبَ الفصل 358 من القانون رقم 65.99 المتعلق بمدونة الشغل هُوَ القيمة الدنيا المستحقة للأجير وَالَّذِي يضمن للأجراء ذوي الدخل الضعيف قدرة شرائية مناسبة لمسايرة تطور مُسْتَوَى الأسعار والمساهمة فِي التنمية الاقتصادية والاجتماعية وتطوير المقاولة.
ويتم تحديد هَذَا الأجر بنص تنظيمي حَسَبَ المادة 358 من مُدَّوَنة الشغل أي بمرسوم لرئيس الحكومة، والمرسوم الَّذِي ينظم الحد الأدنى للأجر بالمغرب هُوَ المَرْسُوم رقم 2.08.374 الصادر فِي 9 يوليوز 2008 وَالَّذِي تمَّ نسخه سنة 2019 بمقتضى المَرْسُوم رقم 2.19.424 الصادر فِي 26 يونيو 2019 يَتَعَلَّقُ بتحديد مبلغ الحد الأدنى القانوني للأجر فِي الصناعة والتجارة والمهن الحرة والفلاحة. والصادر بالجريدة الرسمية عدد 6790 فِي 27 يونيو2019
يتم تحديد مبلغ الحد الأدنى القانوني للأجر بعد استشارة المنظمات المهنية للمشغلين ولمنظمات النقابية للأجراء الأكثر تمثيلا وفق مَا ينص عَلَيْهِ القانون.
تمَّ إصدار المَرْسُوم المذكور بعد انتهاء جولات الحِوَار الاجتماعي الَّذِي عقدته الحكومة مَعَ مختلف المتدخلين فِي القطاع، ممثل المقاولات بالمغرب وَهِيَ الكونفيدرالية العامة للمقاولات بالمغرب La Confédération Générale des Entreprises du Maroc – CGEM وممثلي الأجراء ممثلا فِي عدة اتحادات أبرزها الاتحاد المغربي للشغلUMT.
رفع السميك بالقطاع العام إِلَى 3500 درهم صافية
ينص المَرْسُوم المذكور عَلَى أن الحد الأدنى لأجر بالمغرب إِبْتِدَاءً مِنْ فاتح يوليوز 2019 يحدد كالتالي:
1- أربعة عشر درهما وثلاثة عشر سنتيما (14,13 درهم) عَنْ ساعة الشغل للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كالأجراء المشتغلين لَدَى الأطباء والمحامين والموثقين ..
وَهُوَ مَا يعرف بـ SMIG وَهُوَ اختصار لـ Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti .
2- ثلاثة وسبعون درهما واثني وعشرين سنتيما (72,22 درهم) عَنْ يوم شغل للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وَهُوَ مَا يعرف بـ SMAG وَهُوَ اختصار لـ Salaire Minimum Agricole Garanti .
يقر المَرْسُوم المذكور الرفع من الأجر وَذَلِكَ إِبْتِدَاءً مِنْ فاتح يوليوز 2020، حَيْتُ يصبح الأجر الأدنى للشغل فِي المَغْرِب كالتالي:
1- أربعة عشر درهما وواحد وثمانون سنتيما (14,81 درهم) عَنْ ساعة الشغل للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ستة وسبعون درهما وسبعون سنتيما (76,70 درهم) عَنْ يوم شغل للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
ليصبح بِذَلِكَ الأجر الشهري الإجمالي Brute Salaire كالتالي:
1- ألفان وثمانمائة وثمانية وعشرون درهم واثنان وسبعون سنتيم (2828,72درهم) شهريا للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ألف وتسعمائة وأربعة وتسعون درهم وعشرون سنتيما (1994,20 درهم) للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وليصبح الأجر الشهري الصافي Net Salaire كالتالي:
1- ألفان وستمائة وثمانية وثلاثون جرهم وخمس سنتيمات (2638,05 درهم) للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ألف وثمانمائة وتسعة وخمسون درهم وتسعة وسبعون سنتيم (1859,79 درهم) للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وَذَلِكَ باحتساب 191 ساعة عمل شهريا وَالَّتِي حددها القانون كعدد الساعات القانونية فِي الشهر الَّتِي لَا يمكنها تجاوزها.
رفع السميك بالقطاع العام إِلَى 3500 درهم صافية
Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti SMIG AU Maroc 2022
Le SMIG est fixé par décret par le gouvernement. Une telle opération s’effectue généralement à la suite d’intenses tractations tripartites entre l’État, les organisations syndicales et le patronat.
Quel est le niveau du Smig actuel ?SMIG : 2828.71 Dh SMAG : 1994.20 Dh SMIG : secteur de l’industrie, du commerce et des professions libérales. SMAG : secteur de l’agriculture .
Le SMIG mensuel est égal à 14.81 MAD/Heure * 191 Heures/Mois = 2 828.71 MAD
Salaire minimum légal au Maroc au 01 Janvier 2021Au 1er Janvier 2021, les salaires minimums légaux au Maroc (SMIG) sont :Dans le secteur de l’industrie, du commerce et des professions libérales, le SMIG Horaire est de 14.81 MAD / Heure.Le SMIG mensuel est donc égal à 14.81 MAD/Heure * 191 Heures/Mois = 2 828.71 MAD.Dans le secteur de l’agriculture le SMAG Journalier est égal à 76.70 MAD/Jour.
رفع السميك بالقطاع العام إِلَى 3500 درهم صافية
الحد الأدنى للأجر، المعروف بـ السميك – SMIG حَسَبَ الفصل 358 من القانون رقم 65.99 المتعلق بمدونة الشغل هُوَ القيمة الدنيا المستحقة للأجير وَالَّذِي يضمن للأجراء ذوي الدخل الضعيف قدرة شرائية مناسبة لمسايرة تطور مُسْتَوَى الأسعار والمساهمة فِي التنمية الاقتصادية والاجتماعية وتطوير المقاول.
وَهُوَ الأجر الَّذِي لَا يمكن أن يتقاضى الأجير أقل مِنْهُ وَلَا يمكن الاتفاق عَلَى تخفيضه لما دون الحد الأدنى القانوني سَوَاء كَانَ الاتفاق فرديا أَوْ جماعيا حَيْتُ يقع باطلا كل اتفاق يرمي إِلَى ذَلِكَ.
ويتم تحديد هَذَا الأجر بنص تنظيمي حَسَبَ المادة 358 من مُدَّوَنة الشغل أي بمرسوم لرئيس الحكومة، والمرسوم الَّذِي ينظم الحد الأدنى للأجر بالمغرب هُوَ المَرْسُوم رقم 2.08.374 الصادر فِي 9 يوليوز 2008 وَالَّذِي تمَّ نسخه سنة 2019 بمقتضى المَرْسُوم رقم 2.19.424 الصادر فِي 26 يونيو 2019 يَتَعَلَّقُ بتحديد مبلغ الحد الأدنى القانوني للأجر فِي الصناعة والتجارة والمهن الحرة والفلاحة. والصادر بالجريدة الرسمية عدد 6790 فِي 27 يونيو2019
يتم تحديد مبلغ الحد الأدنى القانوني للأجر بعد استشارة المنظمات المهنية للمشغلين ولمنظمات النقابية للأجراء الأكثر تمثيلا وفق مَا ينص عَلَيْهِ القانون.
تمَّ إصدار المَرْسُوم المذكور بعد انتهاء جولات الحِوَار الاجتماعي الَّذِي عقدته الحكومة مَعَ مختلف المتدخلين فِي القطاع، ممثل المقاولات بالمغرب وَهِيَ الكونفيدرالية العامة للمقاولات بالمغرب La Confédération Générale des Entreprises du Maroc – CGEM وممثلي الأجراء ممثلا فِي عدة اتحادات أبرزها الاتحاد المغربي للشغلUMT.
ينص المَرْسُوم المذكور عَلَى أن الحد الأدنى لأجر بالمغرب إِبْتِدَاءً مِنْ فاتح يوليوز 2019 يحدد كالتالي:
1- أربعة عشر درهما وثلاثة عشر سنتيما (14,13 درهم) عَنْ ساعة الشغل للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كالأجراء المشتغلين لَدَى الأطباء والمحامين والموثقين ..
وَهُوَ مَا يعرف بـ SMIG وَهُوَ اختصار لـ Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti .
2- ثلاثة وسبعون درهما واثني وعشرين سنتيما (72,22 درهم) عَنْ يوم شغل للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وَهُوَ مَا يعرف بـ SMAG وَهُوَ اختصار لـ Salaire Minimum Agricole Garanti .
يقر المَرْسُوم المذكور الرفع من الأجر وَذَلِكَ إِبْتِدَاءً مِنْ فاتح يوليوز 2020، حَيْتُ يصبح الأجر الأدنى للشغل فِي المَغْرِب كالتالي:
1- أربعة عشر درهما وواحد وثمانون سنتيما (14,81 درهم) عَنْ ساعة الشغل للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ستة وسبعون درهما وسبعون سنتيما (76,70 درهم) عَنْ يوم شغل للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
ليصبح بِذَلِكَ الأجر الشهري الإجمالي Brute Salaire كالتالي:
1- ألفان وثمانمائة وثمانية وعشرون درهم واثنان وسبعون سنتيم (2828,72درهم) شهريا للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ألف وتسعمائة وأربعة وتسعون درهم وعشرون سنتيما (1994,20 درهم) للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وليصبح الأجر الشهري الصافي Net Salaire كالتالي:
1- ألفان وستمائة وثمانية وثلاثون جرهم وخمس سنتيمات (2638,05 درهم) للأجراء العاملين فِي قطاعات الصناعة والتجارة والمهن الحرة؛ أي فِي الشركات والمقاولات الصناعية والتجارية والمهن الحرة كأجراء الأطباء والمحامين والموثقين ..
2- ألف وثمانمائة وتسعة وخمسون درهم وتسعة وسبعون سنتيم (1859,79 درهم) للأجراء المشتغلين فِي القطاع الفلاحي.
وَذَلِكَ باحتساب 191 ساعة عمل شهريا وَالَّتِي حددها القانون كعدد الساعات القانونية فِي الشهر الَّتِي لَا يمكنها تجاوزها.
عَنْ الموقع
ان www.men-gov.com مِنَصَّة مُسْتَقِلَّة شاملة وحديثة تواكب كل مواضيع التدريس والتوجيه وَالتَعْلِيم وَكَذَا اعلانات الوظائف بالمغرب,وَتَضَمَّنَ كذلك مجموعة من الخدمات والوسائل التعليمية التربوية الَّتِي تبسط وتشرح الأشياء الَّتِي يحتاجها التلميذ والطالب و الأستاذ والمدير والباحث عَنْ فرص الشغل سَوَاء كت تابعة لمؤسسات الدولة اوغير تابعة لَهَا ، وَتَجْدُرُ الاشارة إِلَى ان هَذِهِ المنصة لَا تمت باي صلة لِوِزَارَةِ التربية الوَطَنِية والتَّكْوين المهني وَالبَحْث العلمي واي مؤسسة وطنية اخرى.
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.com عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربوية
ـ اضافة ميزات وخدمات تعليمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.com وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا
يستفيد سنويا من منصتنا أكثر من 25 مليون زائر وزائرة من جميع الفئات العمرية .
تمَّ الحرص فِي men-gov.com عَلَى 4 توابت اساسية :
ـ جودة المضامين المنشورة وصحتها فِي الموقع
ـ سلاسة تصفح الموقع والتنظيم الجيد مِنْ أَجْلِ الحصول عَلَى المعلومة دون عناء البحث
ـ التحديث المستمر للمضامين المنشورة ومواكبة جديد التطورات الَّتِي تطرأ عَلَى المنظومة التربوية
ـ اضافة ميزات وخدمات تعليمية متجددة
لمدة 3 سنوات قدمنا اكثر من 50000 مقالة وازيد من 200 ألف مِلَفّ مِنْ أَجْلِ تطوير دائم لمنصتنا يتناسب وتطلعاتكم, والقادم أجمل إن شاء الله.
⇐ المنصة من برمجة وتطوير men-gov.com وصيانة DesertiGO
⇐ يمكنك متابعتنا عَلَى وسائل التواصل الاجتماعي ليصلك جديدنا: اضغط هُنَا
À propos du site
men-gov.com est une plate-forme indépendante complète et moderne qui suit le rythme de tous les sujets d’enseignement, d’orientation et d’éducation, ainsi que des offres d’emploi au Maroc, et comprend également un ensemble de services et de méthodes éducatives qui simplifient et expliquent les choses qui répondent aux besoins de l’étudiant, du professeur, du directeur et du chercheur d’emploi, privé ou public, Il est à noter que cette plateforme n’est pas reliée au ministère de l’Éducation nationale, et de la Formation professionnelle et de la Recherche scientifique, et à tout autre institution.
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.com, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.com
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici TME
Chaque année, notre plateforme profite à plus de 25 millions de visiteurs de tous âges.
Sur men-gov.com, nous avons pris en charge 4 principes:
Qualité et exactitude du contenu publié sur le site
Navigation fluide du site et bonne organisation afin d’obtenir des informations sans prendre la peine de chercher
Mise à jour continue du contenu publié et se tenir au courant des nouveaux développements du système éducatif
Ajout de fonctionnalités et de services éducatifs renouvelables
Depuis 3 ans, nous avons fourni plus de 50 000 articles et plus de 00 000 fichiers pour un développement permanent de notre plateforme qui correspond à vos aspirations, et le suivant est plus beau, si Dieu le veut.
⇐ Plateforme développée par DesertiGO et maintenue par men-gov.com
⇐ Vous pouvez nous suivre sur les réseaux sociaux pour recevoir nos actualités: cliquez ici TME
لا حول ولا قوة الا بالله العلي العظيم